L’objectif de nos Bachelors et MBA est de vous immerger dans le monde de l’entreprise, en comprenant ses aspects et ses évolutions, tout en affinant votre orientation. En cours, vous approfondissez les notions vues chez vous, avec des projets de groupe qui rendent la formation plus concrète. Grâce à ce travail collaboratif, vous développez vos compétences professionnelles tout en améliorant vos résultats.
Deux ans pour définir son projet professionnel
La première et la deuxième année de Bachelor sont un socle commun avec le Bachelor OPEN MGE et transmettent les fondamentaux et initient au monde de l’entreprise à travers les séminaires découverte, missions professionnelles et stages. Découvrir le monde professionnel après le Bac pendant les deux premières années vous aide à choisir votre orientation. Le choix de spécialisation en 3ᵉ année s’impose naturellement.
La formation initiale Ipac Bachelor Factory repose sur un rythme pédagogique innovant :
- 3 jours de cours théoriques
- 1 jour de Séminaires découverte métier ou secteur (6 séminaires par an)
- 1 à 3 jours de Missions professionnelles (14 missions par an)
Vous développez votre projet professionnel en découvrant différents secteurs et métiers et vous appliquez les connaissances théoriques pendant les missions professionnelles pour choisir une spécialité en dernière année de Bachelor. Chaque année, vous réalisez un stage de 3 mois minimum en entreprise en France ou à l’étranger. L’occasion d’acquérir un savoir-être et comportement professionnel, d’approfondir les connaissances dans un domaine d’activité précis et préparer votre choix de spécialisation en 3ème année de Bachelor.
Qu’est-ce que la formation initiale ?
La formation initiale constitue un parcours éducatif à temps plein intégrant un stage en entreprise chaque année scolaire. La répartition hebdomadaire des cours est régulière, et le programme inclut un ensemble conséquent de cours théoriques destinés à être appliqués lors des stages et des activités professionnelles. Les périodes de congé respectent le calendrier traditionnel des vacances scolaires.
Les années de spécialisation
Spécialisez vous en 3ème année
Les 2 premières années vont réunir les prérequis nécessaires à la 3ᵉ année du Bachelor, année de la spécialisation. Vous avez alors le choix entre 14 spécialités :
- Bachelor Commerce, Marketing & Négociation (accessible en alternance dès la 1ère année)
- Bachelor Marketing Digital
- Bachelor Marketing Communication 360
- Bachelor Événementiel et Communication
- Bachelor Ressources Humaines
- Bachelor Gestion de la Paie & du Social
- Bachelor Immobilier
- Bachelor Banque & Assurance
- Bachelor Logistique & Transport
- Bachelor Tourisme
- Bachelor Gestion Finance
- Bachelor Gestion RH des entreprises et des Administrations
- Bachelor Communication et Environnement
- Bachelor Business International
La 3ᵉ année peut s’effectuer en alternance ou à l’étranger dans l’une des 60 universités partenaires pour développer des compétences en langues grâce à l’immersion, mais aussi découvrir une autre culture et comprendre les nouveaux enjeux de la mondialisation.
MBA : poursuivez vos études en 4ème et 5ème année
L'école de commerce Ipac Bachelor Factory vous permet de poursuivre vos études en 4ème et 5ème en MBA. Vous aurez le choix parmi 14 formations :
- MBA Management des Ressources Humaines
- MBA Management des Professions Immobilières
- MBA Management de la Supply Chain
- MBA Management des Achats
- MBA Management des Affaires Agroalimentaires
- MBA Management des Relations Sociales & Stratégie RH
- MBA Management de la RSE
- MBA Commerce & Entrepreneuriat
- MBA International Business
- MBA Management de projets
- MBA Marketing, Communication et Digital
- MBA Gestion & Finance
- MBA Gestion de Patrimoine
- MBA Management de la Qualité et des Organisations
L'alternance : le choix 100% employabilité
La formation en alternance à l'Ipac Bachelor Factory permet de choisir entre un stage alterné, un contrat de professionnalisation ou d'apprentissage, souvent sur la dernière année d'études. Ces contrats, d'une durée de 6 à 12 mois, combinent école et entreprise, avec des frais pris en charge par l'employeur, qui rémunère l'étudiant entre 55% et 100% du SMIC selon son âge et niveau.
L'alternance offre le même diplôme qu'une formation classique, mais avec une expérience professionnelle valorisée par les employeurs, augmentant les chances d'embauche. Les alternants bénéficient des mêmes droits que les salariés, tels que congés payés, horaires réglementés, et avantages d'entreprise.
