Pour devenir Responsable des Ressources Humaines (RH), poursuivre ses études avec un Bachelor Ressources Humaines après un BTS ou une formation de niveau Bac +2 est un bon moyen d'y parvenir. Notre école de commerce de Rennes vous explique pourquoi !
Approfondir ses connaissances
Le Bachelor Ressources Humaines de notre école de commerce à Rennes, Ipac Bachelor Factory, vous permet d’approfondir vos connaissances théoriques et pratiques dans le domaine des RH. Ce diplôme de niveau bac+3 offre de nombreuses opportunités de développement des compétences, allant de la gestion du recrutement à la formation, en passant par la gestion des conflits et des avantages sociaux ou encore la gestion administrative du personnel.
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Les avantages du Bachelor Ressources Humaines
Un cursus professionnalisant
Le Bachelor Ressources Humaines vous forme aux compétences managériales nécessaires pour devenir Responsable des RH. Vous pouvez vous spécialiser dans des domaines spécifiques tels que le recrutement, la formation, la gestion des talents, la paie ou encore les relations sociales.
Une formation en alternance
Vous avez la possibilité de suivre ce cursus en alternance pour acquérir de l'expérience professionnelle. Cette immersion dans le monde du travail vous permet d'appliquer les connaissances théoriques dans un contexte professionnel, de développer des compétences pratiques et de constituer un réseau professionnel solide. Ce qui facilite ainsi votre entrée sur le marché du travail !
Un suivi individuel
Les étudiants bénéficient d'un accompagnement personnalisé tout au long de leur parcours de formation. Que ce soit pour la recherche d'alternance, l'orientation professionnelle, ou le développement des compétences, l'équipe de l'école de commerce à Rennes Ipac Bachelor Factory est présente pour soutenir et guider les étudiants dans leur progression académique et professionnelle.
Après le Bachelor Ressources Humaines
Après avoir obtenu votre diplôme, plusieurs options s'offrent à vous pour poursuivre votre carrière vers le poste de Responsable des RH :
Entrer sur le Marché du Travail
Commencez par des postes tels qu’Assistant RH ou Chargé de recrutement pour acquérir de l’expérience pratique. Évoluez progressivement vers des rôles avec plus de responsabilités, comme Responsable du Développement RH ou Responsable de la Formation.
Poursuivre vos études
Un master vous permet de vous spécialiser davantage et de viser des postes de direction dès le début de votre carrière. Les programmes de master offrent une formation avancée en stratégie RH, en gestion des conflits, et en législation du travail.
Obtenir un Bachelor Ressources Humaines est une étape stratégique pour devenir Responsable des Ressources Humaines. Cette formation vous fournit les compétences nécessaires, l'expérience pratique, et les opportunités de réseautage pour progresser dans votre carrière. Que vous choisissiez d'entrer directement sur le marché du travail ou de poursuivre vos études avec un master, vous serez bien équipé pour atteindre votre objectif professionnel.