Alternance - Gestionnaire de paie H/F
Référence : VAN_BGPS_FEV1
Etablissement : Vannes
Domaine : Bachelor Gestion de la Paie & du Social
Type de poste : Alternance
Type de contrat : Alternance
Secteur : Gestion
Localisation : Lorient , Lorient 56100 France
Une entreprise commerciale en pleine croissance basée à Lorient, recherche un gestionnaire de paie H/F en alternance dans le cadre d'un bachelor gestion de la paie et du social. Rejoindre cette société, c’est intégrer un environnement dynamique où l’innovation, l’esprit d’équipe et la montée en compétences sont au cœur du quotidien.
Missions proposées
- Préparer, éditer et contrôler les bulletins de paie
- Collecter, analyser et vérifier les éléments variables (absences, primes, heures, avantages…)
- Garantir la conformité des paies au regard des évolutions législatives, réglementaires et conventionnelles
- Administration du personnel
- Mettre à jour et suivre les dossiers individuels des collaborateurs
- Assurer le suivi administratif RH (contrats, avenants, documents divers)
- Participer au contrôle des données liées aux organismes sociaux (mutuelle, prévoyance, etc.)
- Support RH & juridique
- Répondre aux questions des salariés concernant la paie, la réglementation ou leurs droits
- Effectuer une veille sociale régulière pour anticiper les évolutions du droit du travail
Profil recherché
- Vous êtes titulaire d’un BAC+2 et souhaitez poursuivre ou reprendre vos études via un Bachelor Gestion de la Paie et du Social
- Vous aimez les chiffres, faites preuve de rigueur, d’organisation et d’un réel sens de la confidentialité
- Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques et curieux(se) d’apprendre de nouveaux logiciels professionnels
- Votre sens du service, votre empathie et votre excellent relationnel seront de vrais atouts
- Vous appréciez le travail en équipe et avez envie d’évoluer dans un environnement bienveillant et structuré
Expérience / niveau requis :
Bac+2 validé ou disposer de 180 crédits ECTS.
Rémunération
Pourcentage du SMIC selon la grille de rémunération