Chargé(e) de déploiement des formations campus (H/F)

Référence :
Etablissement : Paris Ouest
Domaine : Bachelor Ressources Humaines
Type de poste : Chargé(e) de déploiement des formations campus (H/F)
Type de contrat : Alternance
Secteur :
Localisation : Montrouge 92
2020-01-29

 

Dans le cadre d’un contrat en alternance, l'école de commerce Ipac Bachelor Factory recrute pour le compte d’une entreprise partenaire, un Chargé(e) de déploiement des formations Campus.

Vous préparez un Bachelor Ressources humaines en alternance.

Vos Missions :

Au sein de la DRH du groupe, la Direction est notamment en charge de développer la culture et la communauté managériale du groupe.

Elle vise à proposer une offre complète de développement dédiée à tous les managers du groupe pour les accompagner dans la transformation et la culture managériale. Incluant notamment des formations, des conférences, l’organisation de think-tanks ou encore d’événements réunissant les différents réseaux de managers du groupe (enjeux collectifs).

 

Au sein du département Déploiement des Programmes de formation Campus, vos missions de déploiement de formations s’exerceront en étroite collaboration avec les Learning développement managers de l’offre Campus, les prestataires des offres, et toutes les équipes en interaction avec le déploiement.

 

  • Vous participez à la programmation des sessions de formation (choix des lieux et des dates, réservations des salles) avec les intervenants, prestataires externes ou internes, et à sa mise en oeuvre dans le SI
  • Vous contribuez au pilotage du déploiement des formations, avec éventuellement la prise en charge en autonomie d’un portefeuille de formations (inscription des participants, assistance aux participants si nécessaire, notamment sur l’outil Learning, et logistique des formations)
  • vous participez au suivi du remplissage des sessions, par l’analyse en temps réel du remplissage et la proposition d’actions et d’alertes auprès des participants et/ou des équipes en charge de la communication auprès de nos partenaires.

Votre Profil :

  • Vous avez une première experience en Ressources Humaines
  • Vous n’hésitez pas à aller au-devant de vos interlocuteurs et êtes orienté(e) vers la qualité de l’expérience de vos clients.
  • Vous êtes doté d’une bonne capacité d’analyse et de synthèse
  • Vous êtes autonome, rigoureux et dynamique
  • Vous avez le sens de l’ écoute et du contact