Emmanuelle Le Roux, inspectrice divisionnaire des finances au sein de la DGFiP est venue présenter les missions de la Direction Générale des Finances Publiques (DGFiP) ainsi que les différents métiers auprès des étudiants en Bachelor Gestion Finance et en Bachelor Ressources Humaines d’Ipac Bachelor Factory Laval.
Qu’est-ce que la DGFiP ?
La DGFiP fait partie des missions régaliennes de l’Etat. Elle est structurée en réseau. L’administration centrale de Bercy est en charge du pilotage des grands projets. Des directions locales dans les départements et les régions sont présentes pour des problématiques de proximité auprès des particuliers et des entreprises.
La DGFiP est une administration au cœur de l’action publique et engagée dans de profondes transformations. Elle utilise aujourd’hui des outils numériques comme l’intelligence artificielle par exemple pour détecter des piscines chez les particuliers et pour contrôler si elles ont été déclarées correctement. Le prélèvement à la source est un autre exemple.
Quelles sont les missions de la DGFiP ?
Les missions de la DGFiP sont articulées autour de trois grands pôles :
- Les missions fiscales :
- Calculer, collecter et recouvrer l’impôt (TVA, impôt sur le revenu, impôt sur les sociétés, taxe foncière…)
- Lutter contre la fraude fiscale
- Tenir le plan cadastral et le registre des propriétés foncières
- Mettre en œuvre la politique immobilière de l’Etat
- La gestion publique (anciennement trésor public) :
- Recouvrer les recettes locales, contrôler et payer les dépenses publiques (communes, départements)
- Tenir la comptabilité de l’Etat et des collectivités
- Offrir des prestations d’expertise et de conseil aux collectivités locales
- Les missions transverses :
- Gérer les ressources humaines et la formation professionnelle
- Organiser le réseau
- Accompagner la transformation numérique de l’Etat (dématérialisation, offre en ligne…)
Chacune de ses missions s’appuie sur des agents. Des passerelles existent entre les différents métiers pour effectuer différences missions. Ces mobilités peuvent être d’ordre fonctionnelle ou géographique.
Comment rejoindre la DGFiP ?
Le recrutement de la DGFiP se fait par concours mais aussi hors concours.
Il existe trois niveaux de concours, de tous niveaux, du brevet au bac+3 :
- Le concours de catégorie C avec un niveau brevet pour devenir agent des finances publiques
- Le concours de catégorie B avec un niveau bac pour devenir contrôleur des finances publiques
- Le concours de catégorie A avec un niveau bac+3 pour devenir inspecteur des finances publiques
Les recrutements hors concours correspondent à des recrutements de contractuels, de contrat d’apprentissage, de recrutement spécifique handicap, de contrat pacte, service civique ou stagiaire.
En 2022, ce sont 2600 personnes qui ont été recrutées avec environ 500 apprentis.
Une fois le concours en poche, une formation rémunérée de 8 mois doit être suivie en établissement de formation à Noisiel, Clermont-Ferrand ou Toulouse. Par la suite, l’agent recevra sa première affectation, en fonction de son classement.
La DGFiP offre des métiers variés comme vérificateur en contrôle fiscal, conseil aux collectivités, évaluateur du domaine, chargé de mission d’entreprise en difficulté, rédacteur en administration.
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